Conmemoran Día Nacional contra la Discriminación

En 2010, se publicó el Decreto Presidencial que establece al 19 de octubre de cada año como Día Nacional Contra la Discriminación como parte de una estrategia integral gubernamental para alcanzar el desafío de nacionalizar una agenda antidiscriminatoria.

A propósito de esta acción, se ha venido trabajando para revertir estos procesos de desigualdad que ha vivido el país “hoy hemos llegado a tener esta disposición de igualdad y no discriminación como eje central del artículo primero constitucional”, señaló Ricardo Bucio Mujica, presidente del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación.

El funcionario recordó que en nuestro país el principio de Igualdad y el derecho a la no discriminación para todas las personas está reconocido en el Artículo 1º de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, así como en la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, lo cual, afirmó es muestra de que México ha vivido procesos ligados a la formalización de la desigualdad pero también para reconocer el trabajo realizado para contar con una sociedad de igualdad.

Bucio Mujica explicó que la discriminación es un fenómeno que afecta a muchos grupos sociales y por ello, es indispensable que la legislación, las políticas públicas, así como la procuración y administración de la justicia, en todas las entidades federativas y todos los órdenes de gobierno, garanticen a todas las personas sus derechos y libertades.

Por esta razón, comentó que el organismo que preside, además de promover las acciones hacia una cultura antidiscriminatoria y con ello garantizar la igualdad de trato y de oportunidades para todos los grupos de población, en especial los que se encuentran en situación de vulnerabilidad, establece (por primera vez) acciones específicas para la población afrodescendiente, para las personas de la diversidad sexual, en contra de la homofobia y a favor de la accesibilidad web, todas ellas de carácter obligatorio para toda la administración pública federal.